En Iberchem nos comprometemos a llevar a cabo nuestras actividades en todo el mundo con honestidad e integridad. Nos comportaremos éticamente en todas las transacciones comerciales. Cumpliremos la ley en cada país en el que hagamos negocios. Estas son las normas que esperamos de todos nuestros empleados, agentes, distribuidores y cualquier otro tercero que contratemos para actuar en nuestro nombre.
Animamos a todo el mundo a comunicar cualquier información relacionada con cualquier sospecha de irregularidad relacionada con Iberchem. Esto puede incluir:
– Actividad delictiva
– Incumplimiento de cualquier obligación legal o profesional
– Peligro para la salud y la seguridad
– Daños al medio ambiente
– Soborno/Corrupción
– Fraude financiero o mala gestión
– Incumplimiento de nuestras políticas y procedimientos internos
– Conducta que pueda dañar nuestra reputación o bienestar financiero
– Intimidación, acoso, discriminación y comportamiento abusivo en el trabajo
– Divulgación no autorizada de información confidencial
– La ocultación deliberada de cualquiera de los asuntos mencionados
CÓMO COMUNICAR ESTAS PREOCUPACIONES
A través de nuestro Canal interno de información de Iberchem (servicio Speak Up) se puede comunicar preocupaciones serias de manera confidencial.
Aunque animamos a nuestros empleados a comunicar cualquier preocupación a sus responsables directos u otros directivos, también disponen del servicio Speak Up para plantear preocupaciones como las arriba referenciadas, debiendo de consultar la Política de denuncia de irregularidades en la intranet de la empresa.
También se pueden recibir denuncias de irregularidades de personas ajenas a nuestra empresa. Hemos creado un portal web para proporcionar un lugar seguro donde cualquier persona pueda compartir información de forma estrictamente confidencial, dentro de los límites de la legislación local. Este portal ofrece un acceso anónimo a través de Internet para comunicarnos tu denuncia de forma anónima.
El Canal interno de información de Iberchem (servicio Speak Up) está disponible en varios idiomas y se puede acceder a través del siguiente enlace: http://croda.ethicspoint.com o puedes usar el siguiente código QR:
CÓMO TRATAMOS LAS DENUNCIAS
Todas las denuncias de empleados y terceros serán tratadas por expertos independientes. Si las preocupaciones se plantean de buena fe, no habrá riesgo de sufrir ningún tipo de perjuicio o represalia como consecuencia de ello. Sin embargo, el portal no debe utilizarse para presentar a sabiendas declaraciones o información falsa o difamatoria. La presentación indebida de este tipo de información puede acarrear graves consecuencias en virtud de la política de la empresa o de la legislación civil o penal.
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